גלה את המשכורת השנתית הממוצעת בישראל 2023!

מסתכלים על המשכורת השנתית הממוצעת בישראל: מה באמת קורה שם?

אם אתם חושבים על כסף, משכורות וחשבונות, אתם לא לבד. כל אחד מאיתנו מוצא את עצמו בשיחה הזו לא אחת, לעיתים עם חברים, לעיתים עם בני משפחה, ולעיתים עם עצמנו כשאנחנו ממתינים בתור בקופת פיצוציה. תוך כדי חלומות על טיולים אקזוטיים, אנחנו גם תוהים: מה בעצם עולה על הפרק כשמדברים על משכורת שנתית ממוצעת בישראל? בין אם אתם עובדי הייטק, מורים, רופאים, או אפילו עוזרי מחקר באוניברסיטה, עולם השכר בישראל הוא תחום מרתק שמזמן אותכם לקרוא עוד.

אז מהי המשכורת השנתית הממוצעת בישראל?

על פי הערכות, נכון לשנת 2023, המשכורת השנתית הממוצעת בישראל עומדת על 11,000 ש"ח בחודש, שזה קצת מעל 130,000 ש"ח בשנה. נשמע טוב, נכון? אבל רגע, לפני שאתם קופצים למסקנות, בואו נסביר מה נמצא מאחורי המספרים הללו.

האם זה באמת משכורת "ממוצעת"?

חשוב להבין שמשכורת ממוצעת אינה בהכרח משכורת "נורמלית". כאשר מדברים על ממוצע, כוונתנו היא לסך כל המשכורות המחולק במספר העובדים. מה זה אומר? שהרבה עובדים משתכרים הרבה פחות והרבה מאוד עובדים משתכרים הרבה יותר. זה כמו לערבב סלט של אגסים ותפוחים – הממוצע לא באמת מספר את כל הסיפור.

האם יש הבדל בין מגזרים?

בוודאי! יש הבדל ניכר בין מגזרי העבודה השונים:

• הייטק: עובדים במקצועות הטכנולוגיים מרוויחים בממוצע מעל 20,000 ש"ח בחודש. ידעתם שרבים מהם מקבלים בונוסים שמסוגלים לשים אתכם לבד על אי טרופי?
• מורים: משכורות המורים מסתובבות סביב 8,000 ש"ח, ובכן, זה לא סכום מרגש אם מחשבים גם את כמות המבחנים וההגשות.
• עובדים סוציאליים: מסתפקים במשכורת של בערך 7,500 ש"ח, ובתורם עושים לאנשים לעשות משהו חשוב מאוד.
• רופאים: מרוויחים לעיתים קרובות מעל 15,000 ש"ח, לא לפני שעות ארוכות וזמינות בלתי נגמרת.

יש הבדל בין אזורים גאוגרפיים?

שאלת מיליון הדולר! כמובן שיש הבדל. אזורים כמו תל אביב יפו, שכוללים לא מעט משקיעים ותאגידים, מציעים משכורות גבוהות יותר. בניגוד לכך, אזורים כמו עיירות פריפריאליות לעיתים מתמודדות עם קשיים כלכליים. השקל לא מתכוון להשתחרר מחלק מהאזרחים הללו בקלות.

מה גורם לשינויים במשכורות?

כל פעם ששנינו קופים על השקפתנו הפיננסית, כדאי לשים לב למספר מרכיבים עיקריים:

• ניסיון: משפט היכן שעבודה הולכת. ככל שיש לך יותר ניסיון בתפקיד מסוים, כך המשכורת שלך עשויה לעלות. לא סתם אומרים שבשוק התעסוקה, הזמן מתממש בכסף.
• השכלה: כמה פעמים שמעתם שמה שחשוב זה לא רק מה שאתה עושה, אלא גם איך אתה עושה את זה? תואר שני או הכשרות נוספות יכולים להקפיץ את השכר.
• דרישות שוק: כשיש ביקוש גבוה למקצועות מסוימים כמו מנתחי נתונים, זה סוג של היכרויות מאוחרות – השוק ממש זקוק לשירותים הללו ולכן מוכן לשלם יותר.

מה קורה כשנמאס לנו?

כשהשכר לא מספק ואנו מרגישים שאנחנו הולכים לעבודה רק כדי לפגוש את פח הזבל, זה הזמן לשקול שינוי. האם זה הזמן לבצע הסבה מקצועית? לא, לא חייבים להתפטר ולעבור לעבודה כעצמאים באפריקה. אפשר להמשיך ללמוד, להוציא תעודות נוספת בתחום, או אפילו להתחיל התחביב שמלווה אתכם מאז ינקותכם. תמיד יש דרך להתקדם.

שאלות ועובדות חשובות בנושא שכר

שאלות רבות מתעוררות בנוגע לשכר, ולכן הנה כמה מהן:

• כיצד ניתן להתמקח על שכר? אצל רוב המעסיקים, חשוב להציג את יכולותיך וההשגים שלך. אל תשכח לשדר ביטחון!
• מה משפיע על העלאת שכר? לרוב זה ישפיע על תחום הפעולה שבו אתה עוסק, אך תמיד אפשר לדבר על הערכה הולמת לעובדים מצטיינים.
• כיצד ניתן לדעת מהו השכר הממוצע בתחום? ישנם אתרים כלכליים שמפרסמים ניתוחי שכר, אך זכרו שכל עשור יש שינויים.
• האם משכורות נפגעות לאורך הזמן? בהחלט, ולמעשה הרבה פעמים המצב הכלכלי של המדינה יכול להשפיע. רוצים דוגמה? המצב הכלכלי בעקבות מגפת הקורונה.

סיכום: מה הבא עלינו בשוק העבודה?

אז אחרי שהתעמקנו במשכורת השנתית הממוצעת בישראל ובפנים המוכרות של השוק, מה можно сказать? שאלות רבות נותרו פתוחות, אך דבר אחד ברור – השכר בישראל הוא לא חד משמעי! כל תחום עבודה, כל גיאוגרפי ושדה מקצועי יכולים להציע תובנות שונות. זה נמצא בידיים שלנו לחקור ולברר מה באמת בתיק שלנו, ואם אנחנו מאושרים בכיס שלנו.

יש משהו מאוד חיובי ביכולת שלנו לשפר את עצמנו ולהתפתח בכל תחום. אז תזכרו, המשכורות הן רק חלק מהתמונה. בנו אולי גם טמון הכוח לשנות ולהשפיע.

והכי חשוב – אל תפסיקו לחלום על המשכורת הבאה שלכם!