גלה את השכר המפתיע של עובד סוציאלי קליני

למה כולנו מתגעגעים לעובדים סוציאליים קליניים – וכמה הם באמת מרוויחים?

מדובר בעובדים שעושים חיל בחברה, אך מדוע הם מקבלים שכר שנראה ממש מפתיע? ככל שהמוסדות החברתיים מתקשים להתמודד עם העומסים, הגדלת התקציב וכמובן – השכר, אנו שואלים את עצמנו: מה באמת קורה בתחום הזה?

העובדים הסוציאליים הקליניים – גיבורי העל שהחברה זקוקה להם

בואו נתחיל בזה: העובדים הסוציאליים הקליניים הם המגנים של החברה המקצועית. הם לא לובשים גלימות, אבל יש להם יכולת מדהימה לשנות חיים. הם עובדים עם אנשים בכל תחום – מבעיות נפשיות ועד מצבי חירום – וכל צעד שלהם משפיע על החיים של אותן משפחות ואנשים.

מה תפקידם בפועל?

• עריכת אבחנות פסיכו-חברתיות
• מתן טיפולים פרטניים וקבוצתיים
• הנחה והדרכה למשפחות במצבי קושי
• הענקת תמיכה במצבי משבר וסיוע במציאת פתרונות

כשהם מתמודדים עם מצבים קשים כל כך, ובו זמנית צריכים לשמור על קור רוח וחיוך, אפשר להבין למה הם צריכים להיות מפולטים היטב – גם בחינוך, גם בידע וגם בשכר.

מה השכר הממוצע של עובד סוציאלי קליני?

ובכן, השכר של אותם גיבורי על הוא לא דבר קל להסביר. מצד אחד, מדובר בתפקיד שדורש הכשרה מקצועית ארוכה וניסיון, ומצד שני – יש המון אתגרים ותסכולים במקצוע הזה.

לפי הערכות, השכר הממוצע של עובד סוציאלי קליני בישראל מנהל נושק ל-13,000 ש"ח ברוטו לחודש. אך אם אתם באים לאזורי הביקוש כמו תל אביב, אפשר לשמוע על שכר שמגיע לכיוון ה-20,000 ש"ח, במיוחד אם מדובר בעובדים עם ניסיון רב. בעיניים על השכר, יש שואלים את עצמם אם זו באמת התמורה למחיר.

אך יש גם צדדים פחות זוהרים – האם הפופולריות של המקצוע באמת משתלמת?

בואו נחשוב על זה רגע: אם אתה עובד סוציאלי קליני, יש מה להפסיד. הקשיים בעבודה, העומס המנטלי והרגשי ואי הוודאות הכלכלית יכולים לפעמים לגרום לגמילה מהמקצוע הזה. אי לכך, לא מפתיע לגלות שהשכר לא תמיד תואם את האחריות שמוטלת עליהם.

מהם הגורמים שמשפיעים על השכר?

• ניסיון – ככל שיש יותר ניסיון, כך השכר עולה.
• אזור גיאוגרפי – חלק מהערים מביאות איתן שכר גבוה יותר.
• סוג המוסד – לעיתים מוסדות פרטיים מציעים שכר שונה ממוסדות ציבוריים.

שאלות שהגיע הזמן לענות עליהן

• מה קורה אם יש לאדם בעיות נפשיות?
  פה נכנס תפקידו של העובד הסוציאלי הקליני, שמסוגל לסייע ולהוביל אותו לקבלת טיפול.
• האם ישנן אפשרויות קידום בתחום?
  כמובן! עם ניסיון אפשר להתקדם לתפקידי ניהול או מומחיות בתחום מסוים.
• מה אפשר לעשות כדי להגדיל את השכר?
  הכשרה נוספת או התמחות בתחום כגון טיפול זוגי או משפחתי יכולה לסייע.
• האם ישנן משרות חלקיות או פרילנס בתחום?
  כן, יש אפשרויות, אבל השכר יכול להיות לא תקני.
• מה הסיכוי להתברג בתחום זה?
  בעקבות התחזקות המודעות לבעיות נפשיות, יש ביקוש גבוה!

אז בהחלט יש מקום לתקווה – התחום הזה חי, נושם ומגייס כוח אדם צעיר לקידום המודעות והידע.

סיכום מקוצר של המהות

אז, חברים – בשורה התחתונה, העובדים הסוציאליים הקליניים הם לא פשוטים. הם עוסקים בנושאים רציניים מאוד ומשמעותיים בחברה, ונראה שהשכר שלהם מייצג את האתגרים המורכבים בתחומם. עם זאת, כשהם מצליחים לתת תמיכה לאנשים שמתמודדים עם מצבים קשים, זה בדיוק מה שעושה את העבודה הזו כל כך ייחודית. גיבורי העל של חיי היום-יום.

כמובן שכל אחד ואחת מאיתנו יכולים לתרום לעניין. לדוגמה, תוכלו לשקול לתמוך במוסדות סוציאליים או לקחת חלק בפרויקטים קהילתיים, כי כולנו יודעים שהשכר החשוב ביותר לא תמיד בא בכסף!